基于 Dan Koe「Human 3.0」框架的中文多轮访谈测评。不是量表打分——一位访谈官带你过 16 个问题，穿过心智、身体、精神、事业四个域，最后给你一份可能不太舒服的发展地图。
大多数自我提升工具困在单一域里。这个模型把人拆成四个互相作用的象限——真正的瓶颈，往往藏在你没看的那一格。
你如何解读世界。想法、信念、世界观——是继承来的，还是你修订过的。
世界如何解读你。睡眠、运动、习惯——压力之下还剩什么。
意义从哪来。深谈、归属、群体——谁真正看见你这个人。
你如何贡献。轨迹、产出、执念——你在执行剧本还是在造游戏。
五道题，一分钟。答案会作为语境交给访谈官——决定她从哪里开始问你。全程约 10-15 分钟，随时可暂停，下次打开自动续答。